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        中黔金交應聘人員信息登記表

        誠聘職位

        財富管理營銷精英

        (一)工作職責:

        1. 通過各類渠道,開拓、維護中、高端客戶資源,對目標客戶進行篩選,獨立進行新客戶的開發與管理;

        2. 配合財富管理部完成各種市場營銷活動;

        3. 根據客戶的資產規模、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析,出具專業的理財計劃方案,推薦合適的理財產品;

        4. 定期與客戶聯系,向客戶介紹新的金融服務、理財產品及金融市場動向,維護良好的信任關系。

        (二)任職要求:

        1. 本科及以上學歷,金融類、經濟類、市場營銷類或財務類專業優先,條件優秀者可適當放寬學歷;

        2. 一年及以上銀行、證券、基金、保險等金融相關行業零售業務經驗;

        3. 具有敏銳的市場洞察力和分析能力,能夠有效地開發客戶資源;

        4. 熱愛市場工作,有銷售崗位經驗,具有開發大客戶經驗者優先。

        (三)擬定薪酬待遇情況:

        理財專員(基本工資+績效+福利,綜合年收入10-15萬)

        理財經理(基本工資+績效+福利,綜合年收入20-25萬)

        高級理財經理(基本工資+績效+福利,綜合年收入40-50萬)

        財富管理專家(基本工資+績效+福利,綜合年收入70萬-80萬)

        金融產品經理

        (一)工作職責:

        1. 對金融零售行業有較豐富從業經驗;

        2. 對各類金融產品有一定了解(固定收益類產品、浮動收益類產品、保險產品、個人貸款產品等);

        3. 主要負責財富管理事業部新產品研發、調研、排期、募集管理、合同管理等產品發行相關工作;

        4. 負責完成各類金融產品銷售企劃方案編寫、與督導配合推動新產品上線后營銷推動工作;

        5. 負責編寫產品培訓資料,與督導崗位配合對財富管理事業部員工進行新產品培訓。

        (二)任職要求:

        1. 本科及以上學歷,金融類、經濟類、財務類專業優先;

        2. 兩年及以上銀行、證券、基金、保險等金融相關行業產品崗位工作經驗;

        3. 具有敏銳的洞察力和分析能力,善于進行有效溝通;

        4. 具有強大的執行能力及一定的抗壓能力。

        (三)薪酬待遇情況:

        提供行業內具有競爭性的薪酬及各種企業福利

        軟件開發工程師

        (一)工作職責:

        1. 配合部門同事進行需求的設計,并編寫對應的技術文檔;

        2. 能夠根據各類設計文檔,完成系統編碼,測試,打包上線;

        3. 能夠獨立解決系統問題,參與系統性能優化,進行代碼重構等工作;

        4. 負責領域內較新技術方向的研究,轉化。

        (二)任職要求:

        1. 計算機科學等相關專業,大學本科及以上學歷;

        2. 兩年以上JAVA軟件開發實際開發經驗,具有獨立的技術分析能力,技術視野寬廣;

        3. 具有大型網站或技術平臺的設計和編碼經驗,對設計模式、基本的算法、高并發、多線程編程能熟練運用,并有一些理解;

        4. 精通JavaEE常用框架,Struts2、Spring、mybatis,熟悉JavaEE技術體系(JSP、Servlet、XML、SOAP等);

        5. 精通Javascript、html、css、xml等語言,熟練使用JQuery等JS框架技術;

        6. 精通SQL、存儲過程、熟悉Oracle、Mysql等數據庫,熟練掌握數據庫的操作、優化和管理。

        (三)薪酬待遇情況:

        提供行業內具有競爭性的薪酬及各種企業福利

        風險經理

        (一)工作職責:

        1. 依據公司現有政策,制定及修訂法律文書,負責權限內的項目審核,出具審核意見;

        2. 進行行業分析并制定公司業務發展指導意見;

        3. 根據公司業務發展規模.特點及相關要求,協助分管領導建立并完善風控制度;

        4. 協助分管領導制定并不斷完善項目審核操作流程;

        5. 負責已合作項目風險的預測、預警及預報,并提出相應的解決意見;

        6. 負責公司資產及已合作項目風險的預測.預警及預報,并提出相應的解決意見;

        7. 負責產品研發、企業經營的法務支持。

        (二)任職要求:

        1. 金融、經濟、財會、法律相關專業,大學本科及以上學歷;

        2. 三年以上金融行業風險管理工作經驗;

        3. 有敏銳的市場洞察力和市場熱點捕捉能力,善于分析提煉;

        4. 具備良好的溝通協調和文字表達能力,服務意識佳;

        5. 具備較好的業務管理能力和分析決策能力。

        (三)薪酬待遇情況:

        提供行業內具有競爭性的薪酬及各種企業福利

        法務經理

        (一)工作職責:

        1. 負責有效識別、檢查和評估公司業務的合規風險,提供合規及法律評估審核建議,出具合規風險報告和法律意見書;

        2. 公司內控制度管理,監督貫徹落實;

        3. 執行合規檢查和測試,并出具檢查及測試情況報告;

        4. 公司法律事務處置,包括但不限于應訴、資料整理、行政司法協助等;

        5. 負責反洗錢政策信息的傳導,督促各業務部門修訂和貫徹落實反洗錢法規的內控制度,組織落實內部機構審計,密切與監管機關的溝通和聯系等。

        (二)任職要求:

        1. 本科及以上學歷,法學等相關專業;

        2. 具有扎實的法學等專業知識和相關領域理論功底,了解金融基礎知識;

        3. 具備較強的書面表達能力、口頭表達能力及組織協調能力,較強的文字寫作能力,良好的溝通能力;

        4. 三年以上金融行業法務相關崗位工作經驗;

        5. 通過國家司法考試,具備相關專業工作經歷者優先。

        (三)薪酬待遇情況:

        提供行業內具有競爭性的薪酬及各種企業福利

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